Angajaţii dintr-o firmă reprezintă cea mai valoroasă resursă şi conferă un avantaj competitiv pe termen lung. Lipsa acută de personal calificat, combinată cu neconcordanţele existente între cererea şi oferta de pe piaţa forţei de muncă duc la dificultăţi majore în atragerea şi menţinerea angajaţilor potriviţi pentru posturile deficitare.
În acest context lipsa de competenţe necesare a resurselor umane devine principala problemă a managerilor executivi.
Aşadar, departamentul de resurse umane va trebui să facă faţă acestei provocări pentru a mobiliza capitalul uman astfel încât să se asigure dezvoltarea durabilă a companiei.
Legislaţia muncii din ţara noastră suferă permanent modificări îngreunând misiunea angajaților din departamentul Resurse Umane.
Echipa noastră este formată din profesioniști cu peste 18 ani de experiență în domeniu și ne angajăm să oferim servicii de calitate adaptate nevoilor clienților noștri.